転職を考え始めたものの、「どのエージェントに登録すればいいか分からない」「自分のキャリアに合ったサポートを受けたい」と悩んでいませんか?求人情報が溢れる中で、自分に最適な転職先を見つけるためには、エージェント選びが成功の鍵を握ります。
本記事では、幅広い選択肢を持つ「大手総合エージェント」から、専門性の高い「業種・職種特化型エージェント」、さらには「第二新卒向け」「外資系・英語特化」のエージェントまで、目的別に厳選したおすすめの転職エージェントを徹底的にご紹介します。各エージェントの強みを理解し、あなたのキャリアアップや理想の働き方を実現するための最適なパートナーを見つけましょう。
業種・職種に特化した転職エージェント
数ある転職エージェントの中でも、特定の業種や職種に特化したエージェントは、一般的なエージェントにはない独自の強みと価値を提供してくれます。
キャリアアドバイザーAgent求人ナビ

「キャリアアドバイザーAgent求人ナビ」は、人材紹介業界のキャリアアドバイザー職に特化した無料の転職エージェントサービスです。
単なる求人紹介にとどまらず、求職者と企業双方を担当する一気通貫型の支援を行うことで、入社後のミスマッチを防ぎます。急成長中のベンチャーから優良企業の非公開求人まで、幅広いポジションを保有しているのが強みです。
また、徹底した伴走型のサポートが特徴で、応募書類の作成・添削から企業別の面接対策まで細かく行います。特に、内定後の年収交渉に強く、83%以上の方が年収アップを実現しています。キャリアアドバイザーの経験がない方でも、専門のエージェントが一から転職を支援いたしますので、安心してご相談ください。あなたの希望を叶える転職を強力にバックアップします。
転職情報量が多い「大手エージェント」にまずは登録
大手エージェントは圧倒的に転職案件の量が多いので、情報収集用にまずは登録しておくことが大切。
リクナビNEXT、DODA、マイナビの2〜3つに登録しておいて、頻繁に転職情報を見る習慣をつけましょう!
注意点としては、大手エージェントの担当者は「若手」の方が多く、こちらの転職希望先の業界知識がない人も多いので、担当者を頼るのはやめておいた方がいいですね。
第二新卒向けのエージェント
新卒の会社を2〜3年勤めてやめた場合、次の会社は「第二新卒」という枠で入ることができる可能性があります。
その「第二新卒」を得意としたエージェントがあります。こういうエージェントは若手のキャリア相談に普段からのっているので、2〜3年で前職を辞めてしまっても次の会社にどのようにアピールすれば良いか教えてくれます。
第二新卒特化型のエージェントはウズキャリさんとかが有名ですね。
外資系など英語を使いたい場合のエージェント
JAC、ロバートウォルターズ、Samurai Jobなど外資系メインで扱っているエージェントに登録しておけば、日本のマーケットだけではなく、世界的にどんな職種でどんなスキルが求めれているのか理解できるようになります。
今外資系を志望していなくても、外資系と日系はどう違うののか?は知っておいて損はありません。
ベンチャーなど個人の力を試した時に使うリクルートサイト
僕は個人的に登録してよかったと思っているのが、Wantedlyというサイトです。
Wantedlyはいわゆる面接みたいなものは最初なくて、カジュアルなミーティングを行って志望企業の担当者と腹を割って話すことができます。
僕自身も何度かWantedly経由で面談したことがあるんですが、なかなか聞きにくい話もカジュアルに聞けるので、ベンチャーとか興味あるならおすすめ。
それとインターンの募集もしているので、学生の時に時間がある人はインターンもぜひ試してみて欲しいですね!



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